2012 год объявлен в НК «Роснефть» годом охраны труда и экологической безопасности. Компания традиционно с должным вниманием относится к этим вопросам. Основным принципом корпоративной политики является безопасность труда. Обязательное условие – соблюдение всех требований изложены как в колдоговоре предприятия, так и в Конституции. В марте 2012 года в ОАО «НК «Роснефть» состоялось совещание, по итогам которого перед предприятиями компании была поставлена задача - составить и реализовать перечень мероприятий, связанных с Годом охраны труда. Так, в РН-Юганскнефтегазе были запланированы противопаводковые мероприятия, обучение работников по новым направлениям ОТ, конкурсы детских рисунков, формирование единого справочника по специалистам ОТиПБ, и по УООС, мероприятия в области охраны окружающей среды, создание безопасных условий труда работников.
Как рассказал Агентству нефтегазовой информации руководитель управления промышленной безопасности и охраны труда ООО «РН-Юганскнефтегаз» Николай Смелко, основная задача его ведомства – всемерно способствовать созданию безопасных условий, проверять и контролировать их выполнение. Осуществляется это с помощью своевременных инструктажей, которые в обязательном порядке проходят все специалисты, принимаемые на работу. В обязанности управления входит непосредственное осуществление контроля над качеством строительных работ, выполняемых подрядными организациями, обеспечение людей спецодеждой, обучение работников безопасным приемам и методам труда, с применением всевозможных передовых средств индивидуальной защиты, дополнительных инструментов и необходимых материалов. «В нашей работе не бывает мелочей, все является важным. Ведь все инструкции разработаны на основе главной задачи - предупреждения работника об имеющихся рисках и безопасных приёмах в труде, а имеющийся опыт позволяет грамотно их составлять. Любые действия, которые происходят вне рамок установленных требований, могут привести к каким-то негативным последствиям», - отметил Николай Смелко.
В настоящее время коллектив управления промышленной безопасности и охраны труда насчитывает 30 человек. Это грамотные специалисты, прошедшие обучение и аттестацию на уровне территориального органа Ростехнадзора. Кроме того, непосредственно в цехах трудятся еще 44 специалиста по промышленной безопасности и охране труда. Поскольку РН-Юганскнефтегаз – предприятие молодое и развивающееся, где постоянно вводятся новые цеха и объекты нефтедобычи, потребность в специалистах по охране труда возрастает.
Главными качествами сотрудников управления является умение в любой сложившейся ситуации сохранять трезвый ум и выдержку. Специалист должен в полной мере понимать, что происходит на текущий момент и какие первоочередные действия необходимо предпринять, чтобы грамотно организовать и распределить работу, направленную на опережение событий. Вторым очень важным фактором является знание законодательных документов - Конституции, нормативной базы, федеральных законов, кодексов и поправок к ним. «Эти вопросы специалисту необходимо знать, уметь ими владеть и четко оперировать, вплоть до того, как предупредить травматизм, а может быть и спасти жизнь человека. Любое неправильное действие или непонимание порядка очередности выполнения каких-то определенных алгоритмов на производстве может привести к нежелаемым рискам», - пояснил Николай Смелко.
Обязательным условием для специалиста также является подтверждение своих знаний в аттестационной комиссии предприятия. Проверке профессиональных компетенций сотрудников управления, проводимой с периодичностью раз в три года, предшествует обучение, которое проводится на базе НКИ. Некоторые специалисты проходят аттестацию в территориальной комиссии Ростехнадзора.
«Впервые в этом году мы решили провести конкурс профессионального мастерства среди специалистов по охране труда и промышленной безопасности. Это наше ноу-хау, которое на данный момент находится в стадии разработки. Конкурс, в котором примут участие по три специалиста от каждого процессного управления, пройдет в преддверии Всемирного Дня охраны труда. По итогам мероприятия участников наградят поощрительными призами, чтобы у каждого участника это знаменательное событие осталось в памяти. На будущий год мы планируем выйти на уровень Компании «Роснефть», чтобы сделать его традиционным и проводить в рамках конкурса «Лучший по профессии». Я думаю, это хорошее начало и хороший стимул для наших работников», - поделился планами работы Николай Смелко.
Он еще раз подчеркнул, что на предприятии прилагаются огромные усилия для создания безопасных условий труда для сотрудников. Это достигается и за счет приведения к единому корпоративному стилю всех объектов, как вновь строящихся и вводимых в эксплуатацию, но и уже давно запущенных в работу. Все необходимые требования и коррективы вносятся еще на стадии разработки проектной документации. Объекты предприятия обеспечивается всеми бытовыми условиями, чтобы работники предприятия могли комфортно работать и отдохнуть от напряжённого рабочего дня. Особое внимание уделяется организации досуга в период вахты, созданию условий для повышения уровня знаний сотрудников в классе по охране труда.
На уже существующих объектах в рамках программы производится реконструкция, причем зачастую при активной помощи самих работников, стремящихся окультурить свой быт, создать нормальные условия труда, что также высоко ценится на предприятии.
Главным показателем успешной работы управления по промышленной безопасности и охраны труда наряду со своевременным выполнением установленных требований и планов является стопроцентное сохранение человеческих жизней. Не допустить ни одного несчастного случая, минимизировать возможные риски, которые могут быть связаны с отказами трубопроводов, с какими-то чрезвычайными происшествиями и инцидентами – главная задача специалистов ОТ. В этом плане управление по промышленной безопасности и охране труда ООО «РН-Юганскнефтегаз» отвечает всем требованиям. Это грамотный коллектив, имеющий за плечами богатый опыт работы. «В такой профессиональной среде, где каждый четко знает свои обязанности и выполняет их на высоком уровне, трудно выделить лидеров. Но все же они должны быть и на них следует равняться. Поэтому в первую очередь хотелось бы отметить Сергея Свистунова, руководителя сектора охраны труда УППД, а также Фидаиля Гареева, руководителя сектора промышленной безопасности и охраны труда ГУДНГ. Огромная работа возложена и на Наталью Скибину. Она возглавляет сектор охраны труда и очень грамотно осуществляет свою деятельность», - рассказал Николай Смелко.
Учитывая специфику работы РН-Юганскнефтегаз при управлении по ОТ был создан отдел по пожарной безопасности, который в настоящее время постепенно расширяется в связи с новыми потребностями. Руководит им Сергей Филиппов, осуществляющий сейчас важную работу по обустройству объектов ПСПС - предупреждающих комплексов мероприятий на случай возникновения пожаров в лесных массивах на прилегающих территориях опасных производственных объектов согласно нововведениям государственных структур.
Залог успешной и безопасной работы любого предприятия – это люди. Поэтому в РН-Юганскнефтегаз уделяется серьезное внимание стимулированию своего персонала. По итогам работы за определенный период сотрудникам ОТ выплачивается вознаграждение в виде стимулирующих надбавок. За добросовестный труд, за стремление к повышению своего профессионализма вручаются поощрительные грамоты, награды, включая правительственные.
С целью повышения кругозора и совершенствования навыков организуем поездки во всевозможные командировки. В этом году, например, сотрудники управления намерены посетить ряд предприятий соседних нефтедобывающих компаний для обмена опытом на уровне цеховых специалистов по охране труда и промышленной безопасности. «Я думаю, это будет очень хорошая поездка, которая позволит узнать много нового нашим специалистам. Они пообщаются между собой, увидят, что нового имеется у наших соседей, как у них ведется работа по охране труда, на что делается основной упор. Данное мероприятие позволит объективно оценить обстановку у себя, даст возможность почерпнуть что-то новое и полезное, расширит круг общения, задаст хороший тон в отношениях между нефтегазодобыващими предприятиями. В деле охраны труда не стоит замыкаться на самом себе. Необходимо всегда помнить, что все мы делаем одно дело, движемся в одном направлении и самое главное для всех нас – это сохранение жизни и здоровья нефтегазодобытчиков», - подытожил Николай Смелко.
Все строительные площадки компании «Мосинжпроект» проходят системный экологический контроль, в том числе в части обращения с отходами, минимизации уровня шума и снижения выбросов загрязняющих веществ ...
Настоящим, в соответствии с Федеральным законом № 152-ФЗ «О персональных данных» от 27.07.2006 года, Вы подтверждаете свое согласие на обработку компанией ООО «Концепция связи XXI век» персональных данных: сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), использование, передачу в целях продвижения товаров, работ, услуг на рынке путем осуществления прямых контактов с помощью средств связи, продажи продуктов и услуг на Ваше имя, блокирование, обезличивание, уничтожение.
Компания ООО «Концепция связи XXI век» гарантирует конфиденциальность получаемой информации. Обработка персональных данных осуществляется в целях эффективного исполнения заказов, договоров и иных обязательств, принятых компанией в качестве обязательных к исполнению.
В случае необходимости предоставления Ваших персональных данных правообладателю, дистрибьютору или реселлеру программного обеспечения в целях регистрации программного обеспечения на Ваше имя, Вы даёте согласие на передачу своих персональных данных.
Компания ООО «Концепция связи XXI век» гарантирует, что правообладатель, дистрибьютор или реселлер программного обеспечения осуществляет защиту персональных данных на условиях, аналогичных изложенным в Политике конфиденциальности персональных данных.
Настоящее согласие распространяется на следующие персональные данные: фамилия, имя и отчество, место работы, должность, адрес электронной почты, почтовый адрес доставки заказов, контактный телефон, платёжные реквизиты.
Срок действия согласия является неограниченным. Вы можете в любой момент отозвать настоящее согласие, направив письменное уведомление на адрес: podpiska@vedomost.ru с пометкой «Отзыв согласия на обработку персональных данных».
Обращаем Ваше внимание, что отзыв согласия на обработку персональных данных влечёт за собой удаление Вашей учётной записи с соответствующего Интернет-сайта и/или уничтожение записей, содержащих Ваши персональные данные, в системах обработки персональных данных компании ООО «Концепция связи XXI век», что может сделать невозможным для Вас пользование ее интернет-сервисами.
Давая согласие на обработку персональных данных, Вы гарантируете, что представленная Вами информация является полной, точной и достоверной, а также что при представлении информации не нарушаются действующее законодательство Российской Федерации, законные права и интересы третьих лиц. Вы подтверждаете, что вся предоставленная информация заполнена Вами в отношении себя лично.
Настоящее согласие действует в течение всего периода хранения персональных данных, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации.
