www.ecoindustry.ru » Обменяемся опытом » Реорганизация в форме выделения (тема полностью)

oksanaast 02.03.2018 08:19

Добрый день. В августе 2018 года заканчивается ПНООЛР и соответственно Документ. В это же время будет проведена рорганизация в форме выделения. Останется и старое предприятие(А) и образуется новое предприятие (С). Все производство уйдет в новое. Возникают вопросы:
-разрабатывать всю документацию(проект , паспорта ит.д.) по отходам на С, но уставные документы получим только август-сентябрь.
- разрабатываем на А , а потом переоформляем на С. Возможно ли это? С-это новое юр. лицо, с полностью переданными функциями по производству.
Совсем запуталась, не знаю , что делать.
Спасибо.

noob 02.03.2018 11:16

Пользователь oksanaast написал(а) 02.03.2018 08:19
Добрый день. В августе 2018 года заканчивается ПНООЛР и соответственно Документ. В это же время будет проведена рорганизация в форме выделения. Останется и старое предприятие(А) и образуется новое предприятие (С). Все производство уйдет в новое. Возникают вопросы:
-разрабатывать всю документацию(проект , паспорта ит.д.) по отходам на С, но уставные документы получим только август-сентябрь.
- разрабатываем на А , а потом переоформляем на С. Возможно ли это? С-это новое юр. лицо, с полностью переданными функциями по производству.
Совсем запуталась, не знаю , что делать.
Спасибо.

Если все производственные мощности и персонал перешли на С то делаем ПНООЛР на С. Но тут возникает вопрос, что остаётся на А ? Зачем А оставлено ?
Вполне возможно, что и на А будет нужен ПНООЛР. Возможно С попадёт под субъекты малого среднего бизнеса и ПНООЛР будет не нужен.